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성차별 없는 행복한 직장문화, 열린 性 토론
성차별 없는 행복한 직장문화, 열린 性 토론
주요내용 직장 내 성희롱이란 직장 내의 지위를 이용하거나 업무와 관련하여 다른 근로자에게 성적 언어나 행동 또는 이를 조건으로 고용상의 불이익을 주거나 성적 굴욕감을 유발하게 하여 고용환경을 악화시키는 것을 말한다.
강좌수 2개
강사 박인숙
강사이력 안동과학대학 간호학 전임교수
병원CS 컨설턴트
서비스교육센터 자문위원 외 다수
차시명 재생시간
이미지 1차시 - 성희롱의 개념 및 유형 38:32
강사명 : 박인숙
주요내용 : 직장 내 성희롱이란 직장 내의 지위를 이용하거나 업무와 관련하여 다른 근로자에게 성적 언어나 행동 또는 이를 조건으로 고용상의 불이익을 주거나 성적 굴욕감을 유발하게 하여 고용환경을 악화시키는 것을 말한다.
이미지 2차시 - 성희롱의 대처방안과 구제방안 32:44
강사명 : 박인숙
주요내용 : 직장 내 성희롱이 발생하면 가장 중요한 것은 초기 대응이다. 초기에 어떻게 인식하고 판단하느냐에 따라 해결의 방향이 현격하게 차이가 나기 때문이다.
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